从2016年7月8日开始，我在山东济南参加了为期40日的华润“未来之星”训练营——华东二营的辅导员工作。在参与本次辅导员工作的过程中，我觉得无论是辅导员还是营员，在这30天的营地生活里，都是一个学习的过程，我们每经历一个课堂、活动和工作，都是在不断地锻炼和检验自己能力。
 
        以下是个人在这次培训活动的一些心得感想： 
        1.培训的机会来之不易
        说起培训机会，从毕业入职到现在其实也参加过很多次大大小小不同的培训，但都是作为被培训人员去参加的，以往可能只是单纯地享受学习的过程，可能没有机会去考虑这个培训的安排是怎么而来的。但这次有幸作为2016年华润集团的“未来之星”训练营辅导员去参加训练营的培训，从培训的策划准备到现场实施的工作都需要去考虑，所以特别能感受到一次看似简简单单的培训可能也是不简单的。经历过后，回想起以往参加过的培训，特别能感受到每一次培训的准备都倾注着策划者与组织者的心血。
 
        以往传统的培训，可能只是去安排一个贴合培训目的的课程，联系好老师，还有安排好相关场地和预约时间，最后发通知请有关人员参加就可以了。但经历过这次训练营工作之后，才发现新时代的培训安排是需要涉及到许多不同方面，有的可能还超越了传统培训安排的范畴，以训练营的一位老师所说的话就是：可能在这个训练营的过程中，我们需要比各位营员的家人还关心他们。现实确实是这样，除了精彩的课程，合适的场地，恰当的用具，我们还需要想其他有关于课程方面的问题，例如：如何配合老师来把课程效果最大化；课程时间的合理性（维持被培训人员的活力，使各课程衔接更合理）；合理分配课余任务，使被培训人员的课余时间不能太闲，但也不能过于繁忙以至于影响正常培训课程的效果。另外，训练营是一个比较长时间的培训（30天），我们还需要合理安排30天的饮食(口味差异，菜式变换)，住宿环境（地点适中，安静舒适），文体活动与课程有机结合（劳逸结合，保持活力）。参加过才知道策划也是一门深的学问，一个有效的培训是集合了智慧、经验还有相当部分的人力物力才能实现。
 
        回想起训练营的每一天丰富多彩的安排，看似30天那么长的一次培训，其实也是由一个个小的部分去组成，感觉就好像连续30天去各地参加了30次培训一样（训练营选取的老师都是来自中国各地利润中心的优秀代表）。现实中，我们也并不会有很多机会去参加像“未来之星”训练营为时这么长的培训，但我们平时有幸参与的各种大大小小规模的培训，其实某种意义上是一样的。在训练营的安排会议中，一位来自医药集团总部的老师曾经说过：课程我们已经安排好了，但学与不学这个我们不能保证，（作为辅导员）我们只需要（把培训效果）尽量往好的方面导向就足够了。能参加的机会是大家都有的，所以说培训对于我们来讲是相对公平的；但也是不公平的，因为即使是参加过同一个培训，不同的人也会有不同的效果，而这个“公平性”的问题很大程度上取决于自身。在和营员们一起感受培训过程中，我确实觉得有时会对自己不公平了，因为不会有人告诉我这堂课会怎么说，什么时候会说一些未来会有用的问题，可能那么一刹那就错过了而后悔。认真的人会为当初的辛勤庆幸，而懒惰的人可能会为当初一时的任性而付出代价。往届训练营从来不乏因参加了训练营而迅速提升，并成为关键岗位人才的例子，从他们的事例中，我们可以看出他们对培训的认真对待，而这些都成为了他们以后踏上成功的珍贵财富。

        2.培训的过程中，与不同人相处都是学习的过程
        这次有幸参与训练营的培训，可以接触到不同的人，相比起平常我们工作中岗位相对固定，接触的人和环境都比较片面。每一次培训，我们都有机会接触到不同的人，开展不同的工作，甚至是成立一个新的工作团队。三人行必有我师，每个人都有自己擅长的，在进行不同工作的时候，便可知道自己的不足的地方，同时也可以看到周围的人的闪光点，这就是我们学习的机会。例如：我自己作为一个HLI项目实施专员，在训练营的40天里接触了不同利润中心的人力资源、采购还有会计等的同事，训练营的培训安排涉及方方面面，在不同时候，拥有不用长处的人就会突显他自身的作用，而我在配合他们的过程中也学到很多平常工作接触不到知识、经验，甚至是矫正了自身以往的错误认知。而能被选作训练营课程的老师，除了他们都是在自身岗位领域得到非凡的成就之外，最重要的是，他们都是知道一些我们不知道的事的人。课程PPT里的内容固然精彩之外，我觉得每一位老师在授课时分享的经验，事例，甚至只是一个生活中遇到的情况都是难得的学习来源。

        3.给自己一个承诺
        在训练营的第一天我们开展了一个活动叫做：给30天后的自己。然后让我们自身审视结营的时候是否达到了自身想要达到的目的。我认为在平常我们也可以为自己定一个给自己的承诺，而这个承诺的层面可以是工作的或者是生活的。在训练营中每一次活动的开展与结束都是一个审视自身的过程，可以体现自身的不足。有部分营员在每次活动后都会对自身的工作做一个总结，然后在结营的时候我们都可以明显地看出这些营员的进步，可以看得出处事变得更老练，工作显得更成熟。每一次的总结，或者只是一个小小的反思，都可能让自身知道自己需要什么，改进什么。一定时间的承诺会使自己不断进步。